如何走出对抗僵局

《高度冲突:为何人们会陷入对抗以及如何从困境中逃离》(High Conflict),(美)Amanda Ripley著,赵世珍译,中信出版社2023年出版,317页。
这本书从美国加州一个小镇的参政议政、芝加哥黑帮、纽约犹太人与密歇根保守派的交流、哥伦比亚游击队如何返回正常生活等案例,讲了如何化解纠纷,降低压力,使对立走向缓和。这书基本上聚集的是美国,因为美国社会在社交媒体的助推下越来越分裂与对抗。当然,现在的国际局势也同样,巴以,俄乌,中美等等。法国电视上很少有说咱啥好话的。我个人认为,西方做的也很过分。如果这个世界分崩离析,每个人都有责任,西方领导人也难逃其咎。
书里的经验总结一下就是多接触,尊重对方而千万不要侮辱对方,多听对方的意见,求同存异,不要非黑即白的对立视角看问题,少发朋友圈等社交媒体,多给自己和对方时间和空间,远离那些加剧对立的因素(人和事物),警惕挑拨、从中受益的人,不要火上浇油。
这书讲的虽然不是在对抗中如何占据上风、如何跟人吵架获胜、少吃亏,但哪怕是我们已经跟人激烈对抗了、吵架了,也是要走向缓和的。对抗很少有赢家,还是想法如何从一开始就避免对抗和僵局吧。
愿世界和平!
一些摘录:
寄希望于对手终能醒悟是徒劳的,这只会让你更加心灰意冷。计较对方的过错容易让人成瘾,沉迷于下一届选举只是一种拖延战术。呼吁人们放下憎恨、施以仁爱是行不通的。
身份操纵是很难摆脱的,因为我们都是人类,但并非完全无法摆脱。首先,保持警惕非常重要。我们要注意自己的某种身份何时被激活,并问这样一个问题:这一身份是为谁服务的?
如果胜利意味着你的邻居受到羞辱,那你就没有真正获胜。
讲述精彩的故事,它比任何和平协议都有效。
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